幼儿园打造巅峰团队培训PPT课件这个PPT共37页，该文件包含了PPT课件。主要包含什么是团队，团队与群体的区别，破坏团队的行为，团队的角色分析，团队协作，团队精神等，欢迎点击下载。如何打造巔峰团队
发扬团队合作精神
团队的力量
团队的力量
在非洲的草原上如果见到羚羊在奔跑，那一定是狮子来了；
如果见到狮子在躲避，那就是象群发怒了；
如果见到成百上千的狮子和大象集体逃命的壮观景象，那是什么来了呢？
——是蚂蚁军团来了！
重点：
多过一个人；
有共同的愿望和目标；
有和谐，相互依赖的关系；
有共同的规范和方法。
领袖、领导
团队与群体的区别
群体是指可能有共同目的，但缺乏协作性。没有凝聚力的人群。
团队 不是 “团伙”？
破坏团队的行为
要面子
不配合
背后议论人
依赖性
个性太强
光说不做
自私
消极
工作未做好交接
事不关己高高挂起
推卸
不服从分配
中国最优秀的团队之一
孙悟空：
解决团队问题的骨干
团队的绩优高手
有性格
用之好，无所不能
用之不当，寸步难行
启示一：每一种角色都很重要；
启示二：一个人不可能完美，但团队可以
启示三：团队中的每一个角色都是优点缺点共存的，团队领导要善于用人之长，容人之短；
启示四：尊重团队角色差异；
启示五：合作能弥补能力不足。
《孟子•公孙丑》说：“天时不如地利，地利不如人和”；
《周易》说：“众人同心，其利断金”；
《孙子兵法•谋攻》说：“上下同欲者胜”。
缺乏凝聚力的表现
团队没有执行力
团队内部没有过多沟通
团队缺乏感恩之心
团队成员之间缺乏信任
团队协作
三、团队需要合作
合作要放下自我，彼此尊重；
一味索取，不懂付出；或一位任性，不知让步，最后必然……
承担 付出
这就是团结，就是团队。
团队合作
团队合作指的是一群有能力，有信念的人在特定的团队中，为了一个共同的目标相互支持合作奋斗的过程。它可以调动团队成员的所有资源和才智，并且会自动地驱除所有不和谐和不公正现象，同时会给予那些诚心、大公无私的奉献者适当的回报。如果团队合作是出于自觉自愿时，它必将会产生一股强大而且持久的力量。
团队合作的表现
成员密切合作，配合默契，共同决策和与他人协商；
决策之前听取相关意见，把手头的任务和别人的意见联系起来；
在变化的环境中担任各种角色； 经常评估团队的有效性和本人在团队中的长处和短处。
团队合作的原则
1．平等友善
2．善于交流
3．谦虚谨慎
4．化解矛盾
5．接受批评
6．创造能力
团队精神
团队精神的内容
1．归属意识：认识到团队为自己提供了工作，个人命运与团队是休戚相关的。
２．亲和意识：团队成员在工作中互相依从、互相支持、密切配合，建立了平等互信、相互尊重的关系，如处在一个家庭中。
３．责任意识 ：恪尽职守、完成任务、勇于创新、遵守团队规则等。
４．自豪意识：认为自己所在的团队有令他人羡慕的声誉、社会地位和经济收入等的荣耀心理。
团队精神的体现
部门协作
尽职尽责
所识尽教
建立优秀的销售团队
目标一致
每个人追求的目标和想法都不尽相同，但只要坚持为客人提供高质量的产品和服务，赢得宾客的满意和公司的效益，这个团队就成功了一半。
建立优秀的销售团队
思路一致
员工之间工作方法、考虑问题等会有差异，如果都各做各的，团队就会像一盘散沙，缺乏凝聚力，但如果团队里的任何事情都需要领导去决策，去思考，员工只是一味的遵循照办，长此以往，这个团队也会失去竞争力，所以员工的想法和参与也是团队中不可缺少的。
建立优秀的销售团队
步调一致
公司的每个成员都是团队不可缺少的一份子，由于个人经验、背景等团队中就会出现有的人跑得快、有的人跑得慢，使得配合不紧密，保证团队整体步调一致也很重要
我们要有感恩的心
团队是我们每一个人的，我们每一个人都是主人翁。
回想我们在平时的工作中，帮助过我们的经理、同事。他们是和蔼的。
回想我们每一次完成目标，队员们那开心的笑容。他们是可爱的。
就像那首歌所唱的：感恩的心，感谢有你！
不怕虎一样的敌人，就怕猪一样的队友！
伙伴们让我们共同努力吧！
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诸葛亮从来不问刘备，为什么我们的箭那么少？
关羽从来不问刘备，为什么我们的士兵那么少？
张飞从来不问刘备，兵临城下我该怎么办？
于是，
有了草船借箭、
有了过五关斩六将、
有了据水断桥吓退曹兵。。。
赵子龙接到进攻军令时手上只有20个兵，收获成果时以攻下十座城池、多了2万兵、曾了3千匹马。
军令只是写着：攻下城池！
—若万事具备
你价值何在！
本次培训结束，谢谢欣赏
